Etymologisk stammer ordet forventning fra det latinske ”exspectatum”, som betyder ”set”. En forventning er noget, som en person finder kan ske, det er en antagelse, der er fokuseret på fremtiden, at det måske eller måske ikke er korrekt. Psykologisk er denne følelse normalt knyttet til en logisk sandsynlighed for, at der sker noget; Af denne grund skal den støttes, hvis en forventning virkelig eksisterer. Hvis det ikke var tilfældet, ville vi tale om et håb, der kan være absurd eller understøttet af tro. Hvis forventningen ikke er tilfredsstillende, vil personen blive skuffet.
Forventningen betragtes som en variant af den kognitive natur, der foreslår idéen om fremskridt, hvis indsættelse i psykologiske studier kan være af afgørende betydning, da der ville være en forklaring på opførelsen af den sociale dynamik og endda hvorfor de forskellige humørsvingninger, som folk præsenterer. På den anden side er der forventet levealder, det er knyttet til de demografiske spørgsmål i et bestemt område, og som henviser til en vurdering af det gennemsnitlige antal år, som en person eller en gruppe mennesker vil bo i en bestemt region, dette vil afhænger af den konstante dødelighed i regionen.
Når det kommer til jobforventninger, handler det om de mål, som en person har, når de ansøger om jobbet i deres drømme. Når en person er på udkig efter et job, har han allerede i tankerne den type job, han ønsker, og hvad han ønsker at opnå for sin fremtid, det vil sige hans forventninger, det er derfor på tidspunktet for CV skal være tydeligt omkring dine jobforventninger og de mål, du vil opnå med det job, du ansøger om. Når personen udtrykker sine forventninger i sit CV, vil rekruttereren være i stand til at vide bedre, om han er den rette person til stillingen.
Her er et eksempel på, hvordan jobforventninger skal afspejles i CV'en: ”at kunne være med i en virksomhed med stor national anerkendelse, og hvor jeg kan omsætte al den opnåede læring i løbet af studietiden, også være i stand til at demonstrere mine lederegenskaber og teamwork ”.
